01 招聘岗位及人数学生公寓管理员7名。女性2名，男性5名。02 招聘原则1.公开、公平、公正。2.道德品质优良。3.综合评估，择优录用。03 招聘条件1.热爱祖国，拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律，品行端正，作风正派，身心健康，无犯罪记录。2.热爱本岗位工作，具有较强的工作责任感和吃苦耐劳精神，有良好的服务意识和团队意识。3.工作认真负责，有较强的组织、沟通、协调能力。4.年龄在22-45岁之间，大专及以上学历(特殊情况可放宽至高中学历)且与其他单位无劳动人事关系。5.具有学生公寓管理相关工作经验者优先。04 报名和资格审查(一)个人报名1.请报名人员提交个人简历、学历和学位证书及身份证复等相关材料打包发送至邮箱czshdgjzx@126.com，邮件主题及应聘文档名注明 姓名-宿管员应聘材料 。(二)资格审核根据招聘公告的有关规定对应聘人员报名信息、应聘资格进行审核。(三)招聘面试面试的时间、地点、方式另行通知获面试资格的报名者。（四）试用工及正式聘用学校根据应聘者的综合考核结果，确定拟聘用人员，对拟聘用人员安排试用期(包括在聘用合同期内),试用期满合格,予以正式聘用。05 待遇聘用人员与学校签订劳动合同，学校将按照相关法规政策为聘用人员缴纳医疗保险、养老保险、工伤保险和失业保险。试用期工资3500元／月，试用期过后3800-4300元／月。06 纪律监督及相关要求应聘人员须提供符合规定并与招聘岗位相符的材料及证明，对弄虚作假者一律取消应聘资格。招聘工作人员存在应当回避的情形或可能影响招聘公正的，应当回避;如有违反招聘纪律、徇私舞弊行为的，按有关规定给予严肃处理。联系人及联系方式：黄老师 19807801841、陆老师 18178181628办公地点：综合楼一楼行政办
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